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隨州市政協2023年工作回眸
分享到： 發布時間：2024-1-8 09:45
來自: 隨州日報
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隨州市政協2023年工作回眸—— 
同心逐夢砥礪奮進 履職盡責彰顯擔當
　　隨州日報全媒記者 王聰瑩 滕銳 通訊員 王希
　　開展一線協商活動1300余次，深化主題教育解難題辦實事1193件，報送意見建議742條，辦理提案142件……回看政協隨州市委員會2023年的履職道路，每一個數字背后，都是全體委員們履職盡責的身影，每一項建議和活動，都彰顯了隨州市政協務實擔當的精神。
　　2023年，市政協充分發揮專門協商機構作用，旗幟鮮明講政治，服務中心獻良策，凝聚共識增合力，創新作為善擔當，推動人民政協事業取得新進步，為隨州經濟社會高質量發展作出新貢獻。 

　　 謀發展獻良策建新功
　　強化政治建設夯實思想根基
　　思想是行動的指南，理論是實踐的先導。市政協堅持以政治建設為統領，把習近平新時代中國特色社會主義思想作為統攬政協工作的總綱，確保政協事業沿著正確方向篤定前行。
　　堅持黨的全面領導貫穿履職始終，充分發揮市政協黨組把方向、管大局、保落實作用，確保政協工作始終在黨的領導下開展。報請市委審定并轉發市政協黨組工作要點和年度協商計劃；健全聽取機關黨組工作情況匯報機制，完善以黨組理論學習中心組學習為引領的全覆蓋、多層次、經常性學習制度體系，全年開展黨組理論學習中心組、黨組會議、主席會議集體學習13次，常委會議專題學習2次，專委會集中學習16次，機關干部集中學習47次；舉辦委員履職能力提升培訓班1期、鄉鎮街道政協活動召集人培訓班1期。
　　堅持把開展主題教育貫穿始終，高標準高質量開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，將理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改貫通起來，有機融合、一體推進。市政協兩級領導班子成員領辦民生實事15件，市政協委員共幫助群眾解難題、辦實事1193件。
　　聚焦主責主業服務中心大局
　　為發展獻策、為城市建言、為群眾辦事……這一年，市政協匯聚智慧力量，為市委市政府科學民主決策提供重要參考，彰顯新時代政協擔當。
　　聚焦重點建言獻策。圍繞“提升城市功能品質，助推花園城市提神增韻”開展重大專項民主監督，市政府主要領導參加視察并出席民主監督座談會，肯定監督準、建言實、質量高；圍繞全面推進鄉村振興，市政協主席會議成員集中對隨縣鄉村振興和強縣工程開展專題調研，提出針對性建議；分別到鄉村振興聯系點走訪調研25次，協調解決特色產業種植、基礎設施建設等方面困難和問題17個。
　　聚焦難點參政議政。2023年是我市落實省市流域綜合治理和統籌發展規劃開局之年，市政協聚焦“府澴河流域治理”開展調研，形成《關于加強水資源保護的建議》暨府澴河流域治理民主監督報告，得到市政府主要領導批示，相關建議被有關部門采納；為推動我市現代化產業體系建設，市政協聚焦推進供應鏈建設、改造提升傳統優勢產業、發展壯大戰略性新興產業等方面，廣泛深入協商，為市委市政府科學決策提供參考。
　　推進協商民主擦亮特色品牌
　　黨的二十大報告指出：全面發展協商民主，推進協商民主廣泛多層制度化發展。市政協不斷加強專門協商機構建設，深入推進“一線協商·共同締造”行動，建好用好協商平臺，著力提升基層協商水平，培育協商民主精神。
　　構建完善以全體會議為龍頭，以專題議政性常委會議、雙月專題協商會為重點，以對口協商、界別協商、提案辦理協商為常態，集協商、監督、參與、合作于一體的協商議政格局。開展雙月專題協商會5次，開展重大專項民主監督3次，舉行其他重要協商活動25次。開展調研視察48次，形成調研視察報告22篇。
　　協商于民、議政為民，言為民建、策為民謀。市政協以“一線協商·共同締造”行動為統攬，結合“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動，讓委員履職觸角延伸到一線，推動民生問題解決。一年來，共開展一線協商活動1300余次，解決實際問題1252個，把人民政協制度優勢轉化為社會治理效能。
　　篤行不怠勤履職，再接再厲續華章。新的一年，市政協將永葆“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，奮力譜寫隨州市政協事業新篇章，為加快打造城鄉融合發展示范區，奮力譜寫中國式現代化隨州篇章而團結奮斗。 

　　 以高質量調查研究促進政協工作提質增效
　　調查研究是委員履職的基本功、政協工作的“壓艙石”，2023年以來，市政協充分發揮政協優勢，集中力量搞好重點調查研究，開展調研視察48次，形成調研視察報告22篇。以高質量、有干貨、真管用的調研成果書寫履職答卷，通過提升調研質量，帶動政協工作全面提質增效。
　　“零工驛站信息動態實時更新、企業可靠、選擇性多、操作方便，服務也好，讓我們增添更多就業信心。”通過零工驛站順利找到工作的市民對零工驛站的建設連連稱贊。2023年市政協開展零工驛站建設情況專題調研，針對我市零工驛站存在的困難及問題，從科學布局、完善管理、廣泛宣傳、加強服務等4個方面提出9條對策建議，調研成果以建言資政形式報送，被市政府采用。
　　調查研究是人民政協提高履職能力的基礎環節。一年來，在中共隨州市委的堅強領導下，市政協以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，擔當新時代政協使命，圍繞黨和國家的中心工作，有重點地開展專項調查研究，進行充分論證，形成意見和建議，為政協履行職能提供堅實的基礎和保障。
　　凝心聚力助推高質量發展。市政協就“推進中小企業健康快速發展、促進我市港澳臺僑資企業高質量發展”開展專題調研，了解全市經濟發展情況，收集社情民意信息深入調查研究，為助推全市經濟高質量發展作出貢獻。
　　持續增進民生福祉。聚焦“推進充電基礎設施體系建設、推進府澴河流域治理、促進靈活就業人員高質量就業創業、發展職業教育、加強基層醫療衛生隊伍建設”,圍繞民主、民意、民生等涉及群眾切身利益的問題，深入開展調研視察、提案督辦和各項參政議政活動，為促進我市社會發展和民生持續改善積極建言獻策，不斷增進群眾的幸福感、獲得感。
　　緊扣“神韻隨州一見鐘情”這張文化名片，市政協圍繞文旅名城建設，開展“提升文旅裝備水平”調研協商，詳細了解了我市文旅產業發展現狀、露營基地建設和文旅裝備產業發展情況和存在的問題，有針對性地提出建議，助推文旅資源優勢轉化為產業發展勝勢。
　　強化責任擔當，大興調查研究，弘揚“四下基層”優良傳統，市政協兩級領導班子成員領題調研15項，分別確定了正反兩方面典型案例，深入一線調研解剖，召開調研成果交流會，積極促進調研成果轉化。
　　2024年，市政協將堅持不懈用好調查研究這個傳家寶、基本功，切實把黨政所需、群眾所盼、政協所能、未來所向有機結合，努力形成有新意、有見地、有分量的建言成果。 

　　 一線協商匯民智共同締造惠民生
　　有事好商量，締造好生活。2023年以來，市政協堅持把“一線協商·共同締造”行動作為開展主題教育的重要載體，與深化“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動相結合，引導全市政協委員下沉基層，將協商送到社區、企業、鄉村，送到基層群眾身邊，讓“一線協商·共同締造”找到源頭活水，解決了一批群眾急難愁盼問題，更好滿足了人民群眾對美好生活的向往。
　　“小區改造工程終于動工了”“感謝黨的政策，感謝各位政協委員的幫助，我們終于可以不用擔心下水道再堵塞了”……曾都區西城街道白云湖社區通過“一線協商·共同締造”行動，成功推動水泥制品廠小區下水管網改造項目正式啟動，得到居民群眾的交口稱贊。
　　小區變化的背后，更多蘊含著思想的轉變、理念的更新。新時代基層社區治理工作是大包大攬下的群眾“站著看”，還是引導大家“一起干”“主動管”。市委部署“共同締造”活動的初衷就是以群眾身邊、房前屋后人居環境的實事小事為切入點，以黨建引領基層治理體制機制創新，激發群眾以“共謀、共建、共管、共評、共享”參與治理，共同創建美好家園。
　　市政協堅持開放協商、全程協商，打造協商主體多元、內容豐富、形式多樣、運行規范的協商陣地，健全完善群眾有序參與協商議事的渠道和形式，真正發揮人民政協在基層社會治理中的重要作用。截至目前，搭建371個村、86個企事業單位協商議事平臺，實現鄉鎮街道、社區協商議事平臺全覆蓋，同時延伸協商觸角，在居民小區因地制宜設立“家常點”，把協商平臺搭建在群眾家門口，構建起街道、社區、小區三級協商體系。
　　市委有部署，政協有落實。市委于2023年3月份出臺的《關于加強和改進新時代市縣政協工作的若干實施意見》，強調把“一線協商·共同締造”行動納入總體工作部署，作為美好環境與幸福生活共同締造的重要內容，切實建好用好充分發揚民主、廣泛匯聚民智、最大激發民力的協商平臺。市政協健全聯系指導機制，副主席分組聯系縣市區，包保鄉鎮街道，下沉村、社區或企事業單位，深度參與一線協商活動，及時推廣典型經驗做法，協調解決具體問題。各縣市區政協結合實際建立主席會議成員、專委會聯系指導機制，發揮示范帶動作用。
　　2023年以來，市政協共開展一線協商活動1300余次，解決實際問題1252個，從“小切口”解決“大問題”、服務“大民生”，展現了協商民主在基層治理中的強大生命力。 

　　 深化模范機關建設提升委員履職水平
　　“廉潔奉公是中華民族的文明傳承,是我們黨的優良傳統,更是一種高尚的精神”，“年輕干部只有扣好廉潔從政的第一�？圩樱拍茉谡䥇f這個寬廣平臺上建功立業”……2023年7月25日，在市政協開展的青年干部匯報演講中，11名來自市政協機關、市各民主黨派、工商聯的選手以飽滿的姿態、激情的演講，闡釋了對清廉的理解、對奮進的感悟，有效推動“雙爭一流”和清廉機關建設走深走實。
　　為思想充電、為精神補鈣、為委員提能、為發展蓄勢。2023年以來，市政協深入貫徹落實黨中央關于加強和改進新時代市縣政協工作的意見和省委實施意見精神，牢牢把握政治機關、專門協商機構定位，持續建強“五型”機關，鍛造“三有”干部隊伍，打造“六心”科室，推動機關工作活力更足、效能更高、保障更優。
　　對標模范機關，持續深化機關“雙爭一流”活動，開展理論學習大研討，堅持黨組會議“第一議題”學習機制，在全市政協系統開展理論征文評選活動，引導機關干部學思踐悟、對標對表、見賢思齊、知行合一。開展綜合技能大練兵，提升機關干部履職能力和業務水平。開展作風建設大提升，做到人人能打硬仗，大力營造“會想事、會做事、會容事”的干事創業氛圍。開展工作績效大評比，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，充分調動機關干部的能動性、主動性、創造性。
　　強化委員責任，引導爭做“三高”委員，提升委員能力水平，著力提高政治把握能力、調查研究能力、聯系群眾能力、合作共事能力，增強協商本領。與重慶大學、貴州長征干部學院聯合舉辦市鄉鎮街道政協召集人和政協干部培訓班、市政協委員履職能力提升培訓班，有效提高了政協委員的參政議政水平。依托“書香政協·白云書院”委員讀書會活動平臺，引導委員加強專業學習，共開展讀書活動15期，促進委員增長知識、增加智慧、增強本領。改進委員服務管理，堅持和完善主席會議成員聯系走訪委員制度，健全黨政部門重要情況通報制度。
　　服務基層治理，全面開展“一線協商·共同締造”行動，把“決策共謀、發展共建、建設共管、效果共評、成果共享”貫穿始終，在發動群眾、組織群眾、依靠群眾、服務群眾上探索更多方式方法。將“一線協商·共同締造”行動推進情況納入全市年度督查檢查考核計劃，持續擴大對村、企事業單位的覆蓋面，做到能建盡建。深入挖掘鮮活案例，大力宣傳先進典型，及時報道工作動態，認真總結經驗做法，持續擦亮工作品牌。
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