6月20日下午4時許，原本安安靜靜的中共荊門市委黨校辦公樓1樓走廊，突然熱鬧了起來。

——會散了。

從圖書館里魚貫而出的教職工們邊走邊聊：“今天再次學習黨史，又有新收獲！”

“所以，還是要學習呀！”

這是市委黨校常態化開展“創新理論日日學”活動的一幕。

黨校是干部教育培訓的主陣地、主渠道，是領導干部錘煉黨性的“大熔爐”。如何牢牢把握正確辦學方向，切實擔負起“為黨育才、為黨獻策”的初心使命？

今年以來，荊門市委黨校以“干部素質提升年”為契機，堅持問題導向、目標導向、效果導向，用好用活多類載體，系統推進“以重點突破推動整體提升”科學方法論的研習實踐，通過四級書記講“突破”、名師專家話“突破”、先進典型談“突破”、組織學員比“突破”，促進干部在學思踐悟中掌握方法論精髓，在知行合一中擔當作為，為荊門加快建成產業轉型升級示范區注入強勁動能。

以發展需求為導向

四級書記講“突破”

今年初，省、市“新春第一會”相繼召開。如何落實省委、省政府“推動支點建設、實現整體提升”決策部署和市委、市政府“聚焦重點、攻堅突破”工作要求，加快建成產業轉型升級示范區，為支點建設作出貢獻？

四級書記走上了市委黨校的講臺。

4月1日上午，荊門市委主要領導率先垂范，圍繞“樹立正確價值觀、掌握科學方法論、筑牢作風防火墻”，為2025年春季學期學員進行專題授課。此次授課是全市“干部素質提升年”的第一講，也拉開了四級書記講“突破”的帷幕。

隨后，市直單位、縣市區、鄉鎮（街道）三級黨委（組）書記依次走進黨校課堂，緊扣“七個重點突破”主要任務，講政策思路、談實踐舉措、曬工作成效，促進黨員干部掌握“以重點突破推動整體提升”工作方法。

市招商局黨組書記、局長胡俊義，主講《大力實施招商引資提效行動加快建成產業轉型升級示范區》；東寶區委常委、宣傳部部長、子陵鋪鎮黨委書記張進，主講《破局·立新：產業轉型升級的戰略選擇與東寶實踐》……

截至目前，已有5位市領導、14家單位黨委（組）書記到黨校作交流分享，獲得學員一致好評。

來自京山市永興街道的學員程世波表示，要以“干部素質提升年”為抓手，深入落實“七個重點突破”，把握時與勢，理清位與責，實現思想上同頻共振，行動上同向發力，“以能力之變，推動創新發展，勇于突破慣例、敢于打破常規，在經濟主戰場上攻堅克難；以作風之變推動效能提升，做到節奏更快、效率更高、質量更優。”

掇刀輕干班學員開展學習研討。 圖片來源：市委黨校

市委黨校黨史黨建教研室主任、副教授陳松松說：“理論修養是干部綜合素質的核心。在實際工作中，我們以荊門發展需求為導向，讓學員精深理解全市加快建成產業轉型升級示范區邏輯機理與價值圖景，在做結合、找方法、明規律、提質效上，展現擔當作為?！?/span>

走進社會“大課堂”

名師專家話“突破”

“善于抓‘牛鼻子’，必須認識到抓‘牛鼻子’本身不是目的，推動整體提升才是目標。因此，在重點突破的過程中，要注重重點與非重點的協同，實現同向發力、形成合力，推動事物整體發展、效能提升?！?/span>

今年3月以來，一篇《干事創業要善于抓“牛鼻子”》的文章，在朋友圈刷屏。

文章出自市委黨校教授劉良軍之手，首發在《人民日報》上。

在黨校，課比天大。

如何“上好課”？市委黨校著眼于自身隊伍素質大提升，重點開展五項活動：以“創新理論日日學”，提升理論素養；以“業務工作周周講”，提升業務水平；以“精品課程旬旬磨”，提升教學質量；以“基層調研月月下”，提升科研能力；以“崗位之星季季評”，提升作風擔當。

市委黨校舉辦全市黨校系統師資培訓暨教學沙龍活動。 圖片來源：市委黨校

課比天大——上課，不僅只限于方寸講臺。

市委黨校的教師們走出教室“小課堂”，走進社會“大課堂”：

整合優質師資力量，組建博士宣講團等宣講團隊，開展“新春走基層”“四進一講”等系列活動，選派20余名教學骨干到基層宣講156場次，覆蓋受眾1.1萬人次；

圍繞縣域經濟發展、科技創新等重點領域，組織名師專家開展精準調研，形成了一批理論成果。

目前，教師們已在中省及市級媒體發表理論文章67篇；《理“響”荊門》平臺開設專欄，定期推送教師學員專訪，通過分享學習體會、交流實踐經驗，促進學思用貫通、知信行統一。

請身邊人講身邊事

先進典型談“突破”

“作為一名農民，能登上黨校講臺作分享，我感到很榮幸?！?/span>

6月20日，全國人大代表、東寶區牌樓鎮來龍村黨總支書記胡為義，談到今年春季學期在市委黨校專題授課一事時，難掩激動：“當天，我宣講了全國兩會精神，這是我作為人大代表的職責。我還分享了基層工作的感悟，希望能給年輕黨員干部帶來一些啟發?！?/span>

除了胡為義，全國先進工作者韓士法等12人（次），先后來到市委黨校，與學員深入交流。

——邀請先進典型進課堂，是市委黨校改革創新課堂教學模式的又一次嘗試。

一方面，市委黨校選聘市內各行業領域先進模范、優秀基層代表等41人（次）擔任兼職教師；另一方面，積極邀請在全市“建功支點、先行有我”活動中涌現出的“崗位標兵”“業務能手”“服務之星”來校作交流分享，通過先進事跡報告會、專題輔導、交流座談等形式，以典型案例剖析和實踐經驗傳授，深化學員對科學方法論的理解運用。

請身邊人講身邊事，用身邊事教育身邊人。先進典型談“突破”，對青年干部們產生直觀的影響。來自東寶公安分局泉口派出所的青年干部簡翟說：“作為一名社區民警，崗位雖小，責任重大。在‘干部素質提升年’工作中，我將以黨的創新理論為指引，把學習成果轉化為實際行動，當好社區安全衛士，提升居民的安全感和幸福感；做好社區的‘調解專家’，化解矛盾糾紛；成為居民的‘貼心管家’，結合‘七個重點突破’，打通服務群眾的‘最后一公里’。”

課堂就是練兵場

組織學員比“突破”

自編自演荊門本土紅色故事，通過大合唱、情景劇、舞蹈等形式表演《我的祖國》《青年張文秋》《奮戰漳河》等節目……

現代花鼓戲《青年張文秋》選段。 張彩云攝

情景表演《奮戰漳河》。 張彩云攝

情景演唱《長湖來了賀軍長》。 張彩云攝

——以“演繹紅色經典 淬煉干部素質”為主題的黨史情景劇展演，把黨課搬上了舞臺。

以某市突發事件作為實訓案例，5名學員分別扮演新聞發布會主持人、常務副市長、公安局局長等新聞發言人，圍繞事件原因、應急處置、后續結果等焦點問題答記者問……

——春季縣級干部進修班中的一場實戰化模擬新聞發布會，為學員今后在工作中處理類似重大問題、提高與新聞媒體打交道和處置突發事件的能力提供了范例。

鄉鎮干部培訓班師生走進社區，開展別開生面的現場教學活動。圖片來源：市委黨校

今年以來，荊門市委黨校開展“比業務、賽能力、拼作風”活動，將黨校課堂打造為實戰練兵場；采用雙講式、案例式、情景模擬式等教學方法，以沉浸式的特色教學，形成“帶著問題來—圍繞問題學—回去怎么干”的培訓閉環。

市委黨校還與兄弟市州黨校聯動，創新開展互換教學。課程設置上聚焦“七個重點突破”，圍繞“科技創新驅動傳統煥新”“文旅產業融合發展”“特色農產品供應鏈平臺建設”等，學習兄弟城市可借鑒的成功經驗，全面提升學員投身建成產業轉型升級示范區的能力本領。

縣干班學員姚遠松外出學習后表示，將認真學習兄弟地市好的經驗和做法，“堅持以人為本、科學規劃，強化文化傳承和特色塑造，以高水平規劃促進高質量發展，為荊門加快建成產業轉型升級示范區，作出積極貢獻。”

年輕干部班學員在教學團隊指導下，赴漳河新區開展了主題為“荊門如何搶占低空經濟發展新賽道”的現場教學活動。圖片來源：市委黨校

市委黨校還圍繞強化干部專業化能力培訓，開設荊門市情教育相關課程，緊密結合荊門加快建成產業轉型升級示范區的現實需求，培養學員解題能力。今年3月以來，組織3個班級分成9個調研小組，圍繞“聚焦通航產業 推動低空經濟發展”“縣域經濟與城鄉融合發展建議”“交通物流樞紐建設”“數字工業經濟與新能源新材料產業耦合發展研究”等課題開展專題調研，實地考察了億緯動力、京山數字經濟科教城、內陸港核心區等一批重點產業項目、開放平臺及高新企業，形成20余篇調研報告和實踐案例，其中5篇獲市領導批示肯定、2篇被市政府研究室《調查研究報告》刊發。